Биржа труда

Это структура, которая играет роль посредника между бизнесом (индивидуальными предпринимателями и организациями) и гражданами, заинтересованными в получении работы или смене места трудоустройства. Обычно биржа труда располагает обширной базами соискателей и вакансий, которые предоставляются различными предприятиями. Услуги данной структуры заключаются в подборе подходящих вариантов трудоустройства для вставших на учет. Помощь оказывается бесплатно. Что дает регистрация в центрах занятости? Гражданин, который обратился на биржу труда и получил статус безработного, вправе рассчитывать на пособие от государства либо стипендию на период переобучения. Кроме указанных видов финансовой поддержки, безработным предлагается оформить субсидию на создание собственного дела. Для получения этих денег необходимо выполнить несколько требований. В частности, придется успешно пройти тестирование и собеседование. Затем нужно разработать бизнес-план будущей фирмы и предоставить его для оценки специальной региональной комиссией или коллегиальным органом. Если проект одобряется, то уполномоченные лица принимают решение выделить гражданину соответствующую сумму субсидии. После этого безработный должен зарегистрировать свой бизнес в налоговой инспекции по месту нахождения (жительства), причем именно в заявленной изначально организационной-правовой форме (ИП, ООО или КФК). Какие функции возложены на биржу труда? Прежде всего, это поиск работы для соискателей. Но также она обязана: отслеживать ситуацию на рынке труда, в том числе спрос и предложение на конкретную рабочую силу; активно способствовать профессиональной ориентации молодежи; вести учет граждан, ищущих работу; давать соискателям исчерпывающую информацию по вакансиям; выплачивать пособия или стипендии безработным, обучающимся по направлению центра занятости. Как встать на учет в ЦЗ? Все, кто ищет работу, могут зарегистрироваться на бирже труда. Граждане, которые решили трудоустроиться впервые или были официально уволены, получают статус безработных. Вставшие на учет вправе претендовать на стипендию на время профессиональной переподготовки, а в остальных случаях — на пособие по безработице. Центры занятости могут поставить на учет только трудоспособных граждан старше 16 лет, которые не имеют текущей работы и не получают зарплату. Некоторым категориям статус безработных не положен, например индивидуальным предпринимателям, осужденным и арестованным, пенсионерам по старости или за выслугу лет, в том числе если пенсия была назначена досрочно. Кроме того, статус безработного не предоставляется: тем, кто не имеет профессионального образования, никогда не работал и при этом за 10 дней с момента регистрации в центре занятости дважды отказался от предложенных вариантов, включая оплачиваемую работу временного характера и профессиональное обучение; любым гражданам, которые не согласились на подходящие вакансии, в том числе и на временные ставки, за следующие 10 дней после постановки на учет на бирже труда; соискателям, без уважительным причин не явившимся в службу занятости, чтобы ознакомиться с актуальными предложениями о работе — в период до присвоения официального статуса безработного; при предоставлении для регистрации в ЦЗ документов с недостоверными или ложными сведениями. Какие документы нужно принести на биржу труда после увольнения? Для получения статуса безработного следует прийти в службу занятости населения, попасть на прием к трудовому инспектору и написать заявление. Чтобы обращение было одобрено, важно собрать полный пакет требуемых бумаг. Перечень документов определяется тем фактом, работал гражданин ранее или нет. Если безработный решил трудоустроиться в первый раз, то будет достаточно предъявить сотруднику биржи труда свой российский паспорт, а при наличии образования — документ об окончании учебного заведения. При наличии опыта работы список расширяется. После увольнения с предыдущего места гражданину следует подготовить: удостоверение личности (паспорт либо заменяющий документ); дипломы, аттестаты, свидетельства об имеющемся образовании и присвоенной квалификации; трудовую книжку (или дубликат); документы, подтверждающие получение ученых званий и степеней; справку о среднем заработке, который гражданин имел по последнему месту трудоустройства за 3 месяца перед увольнением; СНИЛС и ИНН. Все документы должны быть предъявлены специалисту центра занятости в оригинале. Сотрудник ЦЗ самостоятельно снимет с них копии и сразу вернет подлинники заявителю. Это стандартный перечень документов. Но в некоторых случаях может быть запрошена дополнительная информация — условия для истребования других бумаг строго оговорены в законодательстве. Например, документы сверх обычного списка нужны, если соискатель — инвалид. Кому выплачивается пособие по безработице? Все соискатели, которые были ранее зарегистрированы на бирже труда и получили статус безработного, обязаны в дальнейшем приходить на биржу труда дважды в месяц. Дата и конкретное время посещения определяются инспектором. Такие визиты назначаются с одной целью — регулярное предложение безработному новых вакансий, появившихся за прошедшее время и соответствующих уровню его профессиональной подготовки. В определенных ситуациях гражданин может быть направлен на переобучение. Такой способ решения проблемы выбирается для граждан, которые не обладают достаточной квалификацией, требующейся работодателям, имеют редкую специальность или утратили навыки из-за длительного перерыва в работе. Подобное обучение организуется в очной форме и абсолютно бесплатно, индивидуально или в составе группы. По завершении курса переподготовки и при условии успешной сдачи экзамена безработному вручается документ о присвоении новой специальности или повышении квалификации.